高桥——发挥党建优势 促进企业发展

　　近日，区委组织部常务副部长钟智宏、区委组织部副部长王青春、区委非公工委书记李悦一行3人到高桥街道调研指导非公党建工作。

　　调研组一行来到湖南天鉴工程项目管理有限公司，详细参观了公司办公阵地，听取了公司董事长孔庆海的工作汇报，对天鉴公司近年来“以质量求生存，以管理求效益，以人才求发展”的工作理念和工作成绩给予了充分肯定。

　　当得知公司还未成立党支部时，区委组织部常务副部长钟智宏当即指出，在非公企业中建立党组织，是中央和省、市、区的统一部署和要求，要充分认识做好这项工作的重要性，把它当成当前一项重要任务来抓。一是企业要切实提高思想认识。要认识到开展党建工作对企业生产经营健康发展的积极意义，狠下功夫，强化措施，通过抓党建，切实促进生产经营、保障企业稳定；二是街道要加大工作指导力度。要选派党性强、素质好、作风正、有一定党务工作经验、善于做群众工作的干部担任非公党建指导员，指导企业开展党建工作；三要充分发挥党组织的作用。把党建工作融入到企业的生产、经营、发展、壮大的过程当中，把企业做强，把规模做大，把产品做优，完善现代企业管理制度，推动企业快速健康发展。

　　左家塘——加强基层作风建设出实招重实效

　　今年以来，左家塘街道认真学习贯彻党的十八大精神，按照中央关于“进一步改进工作作风，密切联系群众”的要求，出实招、求实效，结合本街实际，制定出了切实可行的有力措施，大力营造干事创业、诚心实意为民服务的良好氛围，“作风建设年”活动开展得有声有色。

　　一是抓实作风教育。从去年年底以来，街道借助丰富的载体，充分利用宣传窗、宣传栏、横幅等载体，广泛深入地宣传“作风建设年”活动，做到宣传全覆盖。在办公OA系统中开辟“作风建设年”专栏，并通过街道工作QQ群及时发布作风建设动态信息，宣传典型做法，进行短消息群发。同时，街道还在长钢社区设立了“廉政长廊”，定期组织街道社区干部进行培训学校，为“作风建设年”活动打下了扎实的思想基础。

　　二是抓牢民意征求。街道创新开展了第三方民调和意见征求活动，定期向辖区人大代表、政协委员、居民代表及随机抽取的第三方民意调查员发放作风建设意见征求表，要求相关单位或个人匿名回复。征求意见表是针对街道、社区工作人员是否文明办公、廉洁从政进行调查，调查的结果汇总后汇报街道工委。如果有发现一些苗头性或倾向性问题，街道纪委将采取措施进行整改。

　　三是抓严制度建设。街道制定了《左家塘街道机关、社区工作人员作风和效能建设责任追究暂行办法》，把作风建设责任层层分解，落实到了各大办、社区和个人。同时，街道对机关和社区干部“八项规定”的执行、工作纪律、工作作风、办事效率等方面进行明察暗访，今年以来，街道就对3名工作人员的违规行为进行了通报批评，有效地促进了干部作风的转变。